期間工を５社以上経験した、かげぽんです！
テクノスマイルは「時給２０００円で寮費無料、しかもトヨタの正社員になれる」
これって本当なんでしょうか？
という読者様からの問い合わせが多かったので内情を公開します！
期間工vsテクノスマイル
勝つのはどっち？
テクノスマイルはトヨタ自動車で無期雇用派遣として勤務することができます
最新の情報はこちらにある求人ページにてご確認ください
この記事を書いた人
期間工などの工場ワーク歴１０年以上。今までに５０００人以上がこのブログから期間工に応募しています。現在はブロガーとして独立しています。知りたい所から読む方はこちら
テクノスマイルとは？どんな人材会社なのか？
トヨタ自動車九州の元副社長が創業した総合人材会社です！
特にトヨタ自動車への人材紹介に強みがあって稼げる求人が多いです
テクノスマイルは自動車関係に精通していて
- エンジニア系（CAD、プログラミングなど）
- 製造業系（組み立てなどのライン作業）
の人材派遣に強い会社になります
でもほとんどの方は２番の製造に関する部門で働くんだと思う
他にも
- テクノスマイルという会社に「正社員」という形で雇用される
- 他のメーカーに派遣されて働く
無期雇用制度という仕組みも取り入れています
これは・・当ブログでも何度も取り上げているPEO（アウトソーシングでの無期雇用）とほぼ同じですね
→【PEOとは？】３０代でも製造業の「正社員」に”すぐ”なれる！？その仕組み教えます
そしてテクノスマイルでは以下のような働き方を選択することができます
派遣社員、契約社員、正社員（無期雇用）
それぞれに長所と短所があるので正直、ややこしいので今から解説しますね
求人の特徴は？トヨタやデンソーの求人がダントツで多い
「テクノスマイル」の求人の特徴はこちらです
- 時給２０００円
- 入社特典あり
- 寮費・光熱費無料
- トヨタやデンソーの正社員で働ける
「これは本当なんでしょうか？」
代表的な求人例はこの２つ
愛知県にあるトヨタ自動車の求人
月収３６万円以上（月給＋残業１０ｈ＋深夜３０ｈ＋交通費）
- 時給２０００円〜２５００円
- 入社祝い金５０万以上（規定あり）
- 寮費や光熱費がずっと無料！
- キャリアアップあり（１年後、現場リーダーありなど）
- 正社員雇用（無期雇用）
時給２０００円と高額、入社祝い金もあり、でも満了金や皆勤手当はないというのが特徴的ですね
メーカーなどの製造現場にテクノスマイルから派遣されて働く感じ
※大手メーカーでの直雇用というわけではありません
期間工とは違いキャリアを積むことができる
期間を決めて働くなら給料が高い部類の派遣だと感じました
福岡県にあるトヨタ自動車九州の求人
- 時給：１６００〜２０００円
- 入社祝い金：１８６万円
- 寮費２年無料
日給も入社祝い金も高額なのが特徴
ここの現場は、「無期雇用の正社員」or「契約社員」の２パターンのどちらかを選択して働くことができる
正社員の場合はボーナスが年間５０万くらい支給されるのが特徴。テクノスマイル側もこちらを勧めているみたいw
入社祝い金は３ヶ月ごとに１５〜２０万小分けに支給されるタイプ
他にも・・デンソー本社、デンソー九州、トヨタ車体、日野自動車、京三電機
などで契約社員と正社員（無期雇用）でに募集がされていました！
期間工とテクノスマイルの違いは？
期間工
- 色々なメーカーから選択できる
- 満了金や皆勤手当が充実している
- 入社祝い金が高い
- 大手メーカーの正社員になれる可能性あり
テクノスマイル
- トヨタ系に強い
- 時給がとにかく高い
- 前払いができる
- 入社までが早い（最短３日）
- 正社員制度（無期雇用）がある
「どちらの方が稼げるのか？」
というのは求人によって違うので何とも言えません
でも・・
・時給２０００円の求人に応募してみたい
・短期間で稼ぎたい
・正社員（無期雇用）になりたい
・前払い制度を利用したい
そんな時はテクノスマイルを活用してもいいのかもしれませんね
満了金などはほぼありませんが、入社特典と高時給が”それ”を補ってくれています
でも６ヶ月〜１２ヶ月以降になると入社特典などの手当がなくなるので、期間工よりも稼げない場合もあり
しかも無期雇用派遣なので注意が必要！
→それに対して期間工は満了金や皆勤手当がある。お金以外にもメーカーへの正社員登用も期待できるメリットがあります
期間工おすすめ人気ランキング｜経験者が失敗しない選び方を解説！
テクノスマイルの口コミや評判
以前に、いくつか頂いてました！
→（その１）
そこ以前に辞退しました
かげぽんの記事以外のことで覚えてる限りでは
・最初の2日間は声だしや自己PR等の研修がある。YouTubeで確認可
・最初の2週間は試用期間で日給が低い。確か日給一万だったかな？祝い金6万と相殺
・入社半年以内に退職すると、ペナルティーとして赴任費用は全額返還
・昇給に関しては派遣を管理する側に昇格しない限りなし
→（その２）
フェイスの近くに住んでいました、レクサスです。隣にはスタジアムというパチンコ屋さんもありますね
私が在籍していたテクノスマイルでは、家賃水道光熱費レンタル料はすべて実費でしたよ。日総工産は無料らしいですが…
その代わり、毎月入社祝い金の分割金５万円、家賃補助３万円皆勤手当て１万円がありました。フル残業で、月給３７万円程ですが、控除が結構あるので、手取り２６万円ほどでした。
控除が多すぎですね。
→（その３）
お疲れ様です。
自分もトヨタのユニット工場です。先月から当工場では約１０年ぶりに派遣正社員が入って来ました。
期間工が集まらないみたいです。
派遣会社の名前はテクノスマイル。作業時、帽子がテクノの帽子なので一発で派遣正社員と分かります。
寮は自分らと同じ場所です。
→（その４）
テクノ派遣経験者です。最初の2週間は日給7千円でしたね
寮費無料は場所によりけり？家財一式揃ってるのもあくまでレンタルです。
面接時に寮費・光熱費・レンタル費用がかかるといわれ、後戻りできずに契約してしまいました。寮費・光熱費・レンタル費用・社会保険等で毎月10万円ほどお給料から引かれます。
寮関係で月5万程かかるため、毎月5～8万の満了金なんて無いようなもので、同僚も不満を漏らしている人が大半でした。
他にも1年未満のテクノ製造正社員の方の明細見せてもらいました。
無遅刻無欠勤で手取りは10万円台、本人はボーナスがあるとはいえ1年で辞めると漏らしてました。
まとめ：テクノスマイルに関しての素直な感想
ぼくの素直な感想を言うのであれば
テクノスマイルは利用しませんね
理由としては・・・
①→トヨタなどの正社員を本気で狙うのであれば”期間工経由”で正社員になります
テクノスマイルの正社員（無期雇用）にもなれますがやはり給料は低いし、将来的に大きな昇給は望めない（かも）と思う
②→そして時給２０００円の案件であっても正社員雇用なので引かれものも多い
期間工の待遇みたいに半年毎に昇格しなさそう。だから年収も上がりません
しかも期間工だって入社祝い金＋日給＋満了金などを考慮すれば、時給２０００円に近い数字を貰っていると思います
→専門家が比較。”絶対に”おすすめしたい期間工求人３選はこれだ！
仮にもしテクノスマイルで働くなら・・・
- 愛知のトヨタやトヨタ自動車九州で１００万ほどの入社祝い金目当てで６〜１２ヶ月間だけ働く
- 時給３０００円という求人を狙い撃ちする
- 製造業の正社員（無期雇用）になってキャリアを積みたい
- 前払い制度を利用したい
という感じですね
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最後まで読んでくれてありがとう！
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アイシン
→どんな求人なの？
アイシンは入社特典が100万なので”今だけ”おすすめできる！
寮も相部屋がなく個室。部品メーカーで初心者や女性も応募可
評価 アイシンの特徴 入社祝い金100万円 こんな人におすすめ ６ヶ月以内・部品メーカーで稼ぐ -
トヨタ自動車
→働いてみた感想は？
トヨタは全メーカーで最も福利厚生がしっかりしてて働きやすかった！
長期で働けば日給（初回１万円〜）や満了金（３年で３００万）が昇給するので給料が半端なかったです！
評価 トヨタの特徴 やっぱり人気 No.1 こんな人におすすめ 中長期で稼ぐ・正社員になる・安心感 -
デンソー（DENSO）
→働いてみた感想は？
満了金が３年で３００以上と高水準なので、収入は期間工の中でもトップレベルです！
細かい組み立てや検査工程で稼ぎたい男女に向いてると感じました！
評価 デンソーの特徴 自動車部品メーカー こんな人におすすめ 中長期で稼ぐ・女性・正社員になる
派遣先からNGを出されたら唐突だろうが何だろうがどうしようもないみたいです。遅刻や欠勤の連絡も本来はスタッフ本人→派遣元担当→派遣先上司のはずなのがスタッフ本人が派遣先上司と交渉して確認をとってから派遣元担当に連絡するという逆転現象。アイシンAWのときは正規ルートだったんですけどね、トヨタ様々には頭が上がらないみたいです(笑)
担当は非常に親切で面倒見の良い方でした。一度派遣先上司からこのペースだと今後厳しいんじゃないかという話が出たときに親身にアドバイス、面談で上手くフォローしていただき、満了までは生存できました。
無期雇用社員なのに更新NGになるんですか？w
名ばかり正社員というのは有名ですよね
テクノスマイルは入社時に研修があるらしいのであまり行きたくない。って方が多いです
マツダの寮、広そうで良いね。
トヨタみたいに一室を3人で分割使用じゃないから、好きな時にセンズリかけるし。
今週のタウンワークに、ダイハツとマツダが直接雇用の期間工募集しています。派遣会社通しての期間工募集を縮小していて間違いないでしょう。
余計な経費を派遣会社に払わずとも、やる気のある人材は自ずとやって来ると方針転換したのでしょう。
高額祝金はありませんが、直接応募の方がその後のメリットが大きい気がしますね。
当面の金はあるけど次の仕事どうしようかと悩んでいる方に提案です。
二足のわらじ作戦と題しまして、警備員の資格、例えば施設警備2級を取得するのです。各都道府県の警備業協会主催の有料講習会に参加すれば、9割がた合格します。資格があると無いとでは、警備会社の待遇が違います。
時間と金のあるうちに、二足目のわらじを作りましょう！
はじめまして。テクノスマイルから派遣でトヨタ自動車の堤工場で働いていました。
3ヵ月更新で2/11~5/25の契約だったところ、4月上旬に出した更新希望に対するトヨタからの返答が5/15にありNGということをテクノスマイル担当者から聞かされました。寝耳に水で、トヨタ車体か北九州か関東か選んで下さいと言われていて、募集を検索していたらこのサイトに辿り着きました。
全国のトヨタでも最もキツイ工場と噂されていて、同期に入った半分は3ヵ月以内に辞めています。
お金は確かに良くて手取り25~32万(残業による)で寮費光熱費はテクノスマイルからの補助で相殺されます。
前払いについてアイシンAWでは出来たけれどトヨタでは出来ませんでした。
面接では無期正社員雇用なのですぐに次の派遣先があると謳っているものの実際は更新NG等になると受け入れ先次第で給料激減したり間が空いたりします。仲間内では「名ばかり正社員」と呼ばれています(笑)
なんか下の方とコメント似てる・・・
テクノ派遣経験者です。
おすすめはできません…まず日給7千円でしたね。
寮費無料は場所によりけりと書かれますが３万の狭い部屋で壁も薄いです。
家財一式揃ってるのもあくまでレンタルです。
面接時に寮費・光熱費・レンタル費用がかかるといわれ、後戻りできずに契約してしまいました。
寮費・光熱費・レンタル費用・社会保険等で毎月10万円ほどお給料から引かれます。
寮関係で月5万程かかるため、毎月5～8万の満了金なんて無いようなものでした。
他にも1年未満のテクノ製造派遣社員の方の明細見せてもらいました。８万ほど差があります。
職場の怪我、弾発指などになったことを相談しても流されました。
突然有給の取り消しなどもありましたし書かれている内容とはあまりに違います。
はいるのであれば派遣にしていつでも辞めれえるようにしないと私のように泣き寝入りする形になります。
口コミありがとうございました。なんとなくコピペしてみました！
やっぱり寮費無料のところが最強だと思います
しかも派遣会社の社会保険は割高。控除が毎月１０万もあったら給料は低くなってしまうでしょうね・・・
テクノ派遣経験者です。
最初の2週間は日給7千円でしたね。
寮費無料は場所によりけり？家財一式揃ってるのもあくまでレンタルです。
面接時に寮費・光熱費・レンタル費用がかかるといわれ、後戻りできずに契約してしまいました。
寮費・光熱費・レンタル費用・社会保険等で毎月10万円ほどお給料から引かれます。
寮関係で月5万程かかるため、毎月5～8万の満了金なんて無いようなもので、同僚も不満を漏らしている人が大半でした。
他にも1年未満のテクノ製造正社員の方の明細見せてもらいました。
無遅刻無欠勤で手取りは10万円台、本人はボーナスがあるとはいえ1年で辞めると漏らしてました。
無期雇用に対しての規律訓練
PEO・・やらない
日総・・やる
テクノスマイル・・やる
トヨタ九州（全員）・・やる
刑務所・・やる
みたいな感じでしょうか？
日総工産はやりますよ。一週間、声出し、規律訓練、行進、一分間スピーチ、わざわざ公園のグランドに出て
やってました。自衛隊の訓練かと思いました。
トヨタの本場愛知の期間工はしませんよ。トヨタ九州ぐらいです
あとマツダは軽くやるかなw
トヨタの本場愛知でもそんな体育会系な無駄なことするんでしょうか？自己紹介やらPRやら要らんことしないとこに行きたいですね
あれだけ広告を出しているので確実に人は足りないんだと思いますよ
テクノスマイルという派遣会社にも落とされました。全然働けないですよ。何処に行っても落とされるよ
最近落ちる人多いみたいです
今まで長く期間従業員として働いていた所も落とされました。初めての所も落とされました。期間従業員は難しいです
期間工に受からないのは何か原因があるんでしょうか・・
普通に考えれば受かりやすいと思います。というか誰でもウェルカムという考えでOKです！
テクノスマイルは受かりやすいですか？？今年は何回受けても期間工に入れないのでテクノスマイルに受けてみました。受かりやすいですか？
PEOを即辞めして期間工に行く事例を聞いた事がないのでなんとも言えません(_ _).｡o○
でも一応、前回が日総雇用だったのであれば
次は別の派遣経由で期間工で入り直しても受かる可能性は多少あるかもしれません
日総工産辞退しました。一週間の声出し規律訓練は耐えられませんでした。その派遣先はトヨタ自動車さんでした。トヨタ自動車さんに期間工で行くとか、別の派遣経由で行くとかは落とされますか？？
日総にも無期雇用派遣ありますよね
PEOは規律訓練ないみたいですが、テクノと日総はあるという認識でいいんでしょうか。。
日総工産も同じことしてたよ、声出し、歩行訓練、規律訓練 軍隊じゃないんだだから。
日産車体は３交替で残業なので稼げないイメージありますよね
土曜日出勤があれば車体が確実に上だと思います
でも土曜夜勤おわり→月曜早番の流れは最強ですよ！
コウさんは日産自動車九州みたいだね しかし日産車体九州のが稼げるのに日産自動車九州のが稼げるて記事あげてるわw
どうなんでしょうかw
でも無期雇用社員も一応テクノスマイルの正社員なのでありえますよね
自分もトヨタ九州の期間工になる時もみんなの前で１人ずつ大声で喋らされましたw
無期雇用社員も声出しとかに参加するのですか？？キツくないですか？正社員だけじゃないのですか？？
会社にしか身バレしてないので身バレとは言わないかもですねw
自分的にはネタすぎる伝説の期間工ブログの更新が楽しみですね
マツダで身バレしたコウが今度は日産車体九州に入ったらしいよw乞うご期待w
実際に働いている方からのコメント嬉しいです
でも何ヶ月目のお給料なのか？ボーナスのようなものは支給されるのか？
は気になりますね
無期雇用の正社員でそれだけ稼げれば凄いと思います！
PEOとはえらい違いです・・
テクノスマイルの社員です
トヨタ自動車に派遣されていますが
毎月、手取りで３３万貰ってます。やる気とセンスがあれば残業が多く、期間工のように期限も無いので、ずっと続けようと思っています。
因みに、引かれるものは期間工と変わりません。
貴重な意見ありがとうございます。。
ぼくもyoutube動画見ましたよ
でもあれってテクノスマイルの正社員だけが参加するんじゃないんですねw
無期雇用社員や契約社員も参加しなくちゃいけないんだったらかなり引きます
待遇もなかなか厳しいですね
そこ以前に辞退しました
かげぽんの記事以外のことで覚えてる限りでは
・最初の2日間は声だしや自己PR等の研修がある。YouTubeで確認可
・最初の2週間は試用期間で日給が低い。確か日給一万だったかな？祝い金6万と相殺
・入社半年以内に退職すると、ペナルティーとして赴任費用は全額返還
・昇給に関しては派遣を管理する側に昇格しない限りなし