アウトソーシング（期間工.jp）からトヨタ期間工に応募、面接の流れ【経験者が解説】

期間工を５社以上経験した、かげぽんです！

こんな質問に答えます

この記事はトヨタじゃなく他メーカーの期間工に応募を検討してる方にも役に立ちます

今回は実際にアウトソーシングからトヨタ期間工に応募！

→選考会→入社までの流れを実体験をもとに解説します

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アウトソーシングからトヨタ期間工に応募するメリットとデメリット

デメリット①：面接が１回増える

トヨタの公式HPから直接応募する場合は面接（選考会）が１回で済みます

でも派遣会社経由だと２回になるのがデメリット

今はweb面接もありますし、買い物ついでに受けるのもありですね

デメリット②：興味ない違う求人を案内される

ぼくも実際にされたんですが…

こんな風に提案されたという口コミがありました

こうゆう事例は多くないけど、派遣会社の都合で応募先を決められてしまうこともあります

・アウトソーシング（期間工.jp）の評判が悪い？100件の口コミからデメリットを公開

もし案内された求人が魅力的だったら別だけど、本当に応募したいのがトヨタ期間工だったら断るべき

対応が嫌だったら直接応募もありです

・期間工は直接応募が有利なのか？

メリット①：履歴書の添削で合格率が上がる

期間工の履歴書の書き方でも解説してますが転職回数が多い人だと、履歴書を書くこと自体がめんどくさいはずです。笑

しかも書き方も間違いだらけで、合否に悪い影響を与えてしまう

過去の経歴などはしっかり見られるので、派遣会社から１００％添削してもらったものを持参すべきだと感じました

もし落ちても次回の面接にも使い回しできますし損はありません

メリット②：未公開求人を知れる

世の中に出てない求人や、おすすめ求人を知れることですね

例えばぼくの時は石川県にある半導体メーカーを紹介されました。行きませんでしたが、こんな会社もあるんだとびっくりだった

メリット③：期間工の質問ができる

カウンセリングは無料です

まだ応募したい期間工や派遣が決まっていなくても気軽に相談や登録ができますよ

真実とウソを見抜く力が必要ですが、ネットの口コミにない情報を直接聞ける場合があります

アウトソーシング（期間工.jp）からトヨタ期間工に応募する流れを解説

ここからは実際にアウトソーシングに応募していきましょう

応募はもちろん無料なので、求人が決まってなくても、この手順で応募してOKです

入社までの流れはこちら

１、派遣会社の面接に応募する

１、アウトソーシングのTOPページもしくはトヨタ期間工の詳細ページにアクセスする

少し下にスクロールすると「ボディ系メーカー」「部品系メーカー」の求人が一覧になっています

２、トヨタ自動車の「応募フォーム」に個人情報を記入して送信

１時間以内に折り返し「面接希望日」などの案内が届きます

※まだ応募したいメーカーが決まってない時は”適当なメーカー”から応募してもOK

２、面接に向けて準備するもの

用意するもの

履歴書（写真あり、印刷可）・身分証明書・印鑑

履歴書はできる限り埋めた方がいいです。添削してもらえるとはいえ、きちんと書いた方がいいですね

服装は？

スーツでもいいですが、私服OKです

Web面接の場合もある

アイフォンのFaceTime、もしくは普通の電話だけで行う場合もあります

３、面接（ヒアリング）を行う

約束の日時の面接に会場に向うか、Web面接を行います！

ぼくの経験を話すと（会場）

都心のオフィスビルに会場があるので買い物ついでに向いました。時間は４０分〜１時間ほど

履歴書を提出してエントリーシートに内容を記入

（履歴書、書いた意味ないやん。笑）

書いてる間にスタッフの方が履歴書を赤ペンで添削してくれます

過去の経歴が汚くてもあまり気にしてない様子です。少し安心

あとは履歴書を元にこのような質問をされました

※合否にあまり関係ないので正直に発言しても問題ありません

・トヨタの選考会：重要な質問と回答例

・【コピペOK】期間工の面接でよく聞かれる17つの質問と回答例

その後、握力検査

人によっては簡単な計算テスト、手先の器用さを調べる為にピンボードという積み木並べもあるようです

４、希望するメーカーを伝える

相手から希望するメーカーを聞かれるので、トヨタと答えましょう！

そこでもしかすると上記のデメリット②で話した、違うメーカーを提案されるかもしれません

よく考えて応募する企業を選びましょう

選考会に行く求人が決まれば（トヨタの場合）

1. トヨタ期間工の待遇の説明
2. 選考会の日時の連絡
3. メーカーに提出する履歴書の記入

などを行います（ここは簡単）

応募者が多くて選考会が埋まってる時は、アウトソーシングが書類をメーカーに提出して選考

→LINEで連絡を取り合い、選考会のスケジュールを決める。という流れもある！

Web面接のことで不明な疑問があれば、ここで解決しておくといいですね

以上、こんな感じで派遣会社との面接は終了。帰宅になります！

５、トヨタの選考会に参加する

ここが本番です。あとは選考会に参加して合格を勝ち取るだけ！

選考会での質問内容、会場の雰囲気などは「トヨタ期間工の面接（選考会）内容はどんな感じ？」という記事に続きがあります

気になる方はぜひ！

こちらの記事も役に立ちます

【トヨタ期間工のWeb面接の手順】応募前に知らないとヤバい５つのこと

他メーカーの選考会はどうする？

コロナの影響で大きく面接の仕方が変わってしまったのでなんとも言えません

・現地まで行って面接する→（日産など）

・一部地域（愛知・静岡・三重）のみ対面面接がある→（デンソーなど）

６、合格して入社する

合否の連絡がくる。メーカーによって違います

・派遣会社経由で連絡がくる（マツダ）

・その場で合否が分かる（日産）

・メールや自宅に郵送で書類が送られてくる（トヨタ・デンソー・スバル）

ここからはアウトソーシング（派遣会社）は関係なく、トヨタの直雇用として勤務することになります

以上です。

アウトソーシングのよくある質問Q&A

入社祝い金は貰えるのか？

紹介事業会社が入社祝い金を支給するのが令和３年４月１日を持って禁止となりました！

現在は支給されていないので、注意して下記をお読みください

※メーカーからの祝い金は通常通り支給あり

【改悪】期間工の入社祝い金がなくなる？詳しい内容を説明します

派遣会社から応募しない方がいいのか？

いえ、それは派遣社員の求人に応募する場合です

期間工はメーカーの直雇用になるのでピンハネというものはありません

派遣と期間工は違います

・期間工と派遣の違いとは？

期間工求人がある他のおすすめ派遣会社は？

こちらがおすすめ

1. アウトソーシング
2. Man to Man
3. 日総工産
4. 綜合キャリアオプション

【全部使ってみた】期間工におすすめの派遣会社ランキングTOP3

PEO（無期雇用派遣）を勧められた場合の対処法

期間工の面接を受けに来たのにPEO（無期雇用派遣）を勧められることがあります

・【実態】トヨタ「PEO」はヤバい？評判？現場のメリット・デメリットを解説

ぼくが分かる範囲で説明すると・・

期間工になるべき人

とにかくお金を稼ぎたい方。ぼくはこっちがおすすめ

PEOになるべき人

期間工に受からない人。３０代から４０代の方で今すぐお金や住居の為に働く必要がある人

もし提案を受けた場合はこちらを参考にして頂けると判断がしやすいです！

まとめ

アウトソーシングという派遣会社を経由して、トヨタ期間工に応募、面接する手順を話しました

・派遣会社を使うデメリットは・・

面接が１回増えること・興味がない求人を案内されること

・逆にメリットは・・・

履歴書の添削で合格率が上がる、未公開求人が知れるので新しい発見がある、期間工の質問ができる

….という感じです

期間工に応募する手順はすごく簡単！

でも最近はWeb面接が主流になりつつあるので、油断せずにいきましょう！

派遣会社への登録はもちろん無料です。とりあえず参加しても損しないので、これを機に、ぜひどうぞ。

結局は自分から動かないと、現状を変えることはできないからですね

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トヨタ期間工はきつい？やばい？やってわかった６つのこと

【おすすめ】期間工５回やって実際に稼げたおすすめ期間工ランキング

最後まで読んでくれてありがとう！

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